Навыки, чтобы положить на резюме | 6 Тенденции в области цифрового маркетинга

  1. Навык: контент-маркетинг
  2. Возможные заголовки контента по маркетингу
  3. Управляющий редактор
  4. Менеджер по контент-маркетингу
  5. Навык: Маркетинг в социальных сетях
  6. Возможные названия работы в социальных сетях
  7. Менеджер сообщества
  8. Навык: Видео маркетинг
  9. Возможные названия вакансий в области видео маркетинга
  10. Менеджер по видео маркетингу
  11. Навык: Медиа Покупка / Приобретение трафика
  12. Возможные названия работ по приобретению медиа / приобретению трафика
  13. Навык: тестирование и оптимизация
  14. Возможные названия работ по тестированию и оптимизации
  15. Навык: Email маркетинг
  16. Возможные вакансии в Email маркетинге
  17. Email маркетинг аналитик / специалист

Никто не в безопасности ...

... кроме, может быть, цифровых маркетологов.

Созданный в мире постоянных инноваций, развивающихся платформ и передовых стратегий, цифровой маркетинг обладает уникальной роскошью выносливости на рынке труда.

( СВЯЗАННЫЕ: Руководство для начинающих по цифровому маркетингу )

Может быть, вы ищете новый путь карьеры, который не рискует устареть. Возможно, вы уже работаете в цифровом маркетинге и хотите знать, как ваша работа выдержит испытание временем или как будет выглядеть ваша возможность роста в течение вашей карьеры.

Но я расскажу вам секрет, когда речь пойдет о проверке вашей карьеры на будущее: это касается ваших навыков, а не должности Но я расскажу вам секрет, когда речь пойдет о проверке вашей карьеры на будущее: это касается ваших навыков, а не должности.

Если у вас есть навыки или «наплевать» на их изучение (что является одним из основных убеждений DigitalMarketer), у вас никогда не будет недостатка в ресурсах, чтобы добавить резюме.

Чтобы начать, я сузил шесть необходимых навыков цифрового маркетинга - и последние трендовые работы, которые сопровождают их.

У нас есть инфографическая версия этого поста, а также текстовая версия. Вы можете скачать PDF версию инфографики Вот ,

Просмотрите текстовые разделы этой статьи, нажав одну из ссылок ниже, чтобы просмотреть описание навыков цифрового маркетинга и атрибуты этого раздела:

Давайте начнем с инфографики ... (Скачать PDF версия Вот.)

)

А вот и текстовая версия…

Навык: контент-маркетинг

Истоки контент-маркетинга можно проследить до 1895 года с журналом, изданным John Deere. Он служил для просвещения фермеров о том, как увеличить прибыль (и, возможно, привел несколько хороших фотографий новейших сельскохозяйственных машин). Это все еще в публикации сегодня.

Увидеть? На будущее.

Содержание как цифровая маркетинговая стратегия это глубокий колодец развития карьеры. Для создания и распространения привлекательного контента на различных платформах требуются не только навыки, но и тот контент, который должен быть разработан для привлечения конкретной целевой аудитории и побуждения ее к измеримым действиям (например, покупке трактора).

  • Подумайте, записи в блоге, которые сегментируют потенциальную аудиторию.
  • Думайте подкасты, которые обучают и создают узнаваемость бренда.
  • Подумайте, обновления в социальных сетях, инфографика и даже книги, которые знакомят людей с вашей компанией и предложениями.
  • Подумайте об образовательных ресурсах, опросах и вебинарах, которые помогут ведущим оценить их выбор.
  • Подумайте истории клиентов и технические спецификации, которые помогут продвинуть потенциальных клиентов и принять решение о покупке.

Теперь представьте, что все эти разные части контента работают вместе, чтобы вести кого-то от введения к продаже. Это все в сфере контент-маркетинга - стратегически создавая звездные ресурсы, которые превращают кого-то, кто никогда не слышал о вашей компании или продуктах, к покупателю и пропагандисту бренда.

( СВЯЗАННЫЕ: Разработка стратегии контент-маркетинга )

Если вы сможете овладеть контент-маркетингом как навыком, у вас появится все больше возможностей применить себя в ряде возможностей цифрового маркетинга.

Возможные заголовки контента по маркетингу

Бренд-журналист

Иногда упоминаемый как корпоративный репортер, журналист бренда выпускает различные мультимедиа, которые передают ценность бренда клиентам компании.

Думайте об этом как о внутренней новостной операции - но эти новости используются как еще один способ получения потенциальных клиентов и продаж. Например, журналисты бренда часто ищут рассказы о том, как клиенты используют продукты компании, и рассказывают эту историю, используя способы, помогающие превратить потенциальных клиентов в покупателей.

Диапазон зарплат: от 50 000 до 76 000 долларов

Личные качества:

  1. Стратегический - способность согласовывать контент с общей контент-стратегией компании.
  2. Креатив - бренд-журналист должен уметь рассказывать разные истории новыми и увлекательными способами на разных платформах.
  3. Организованный - Назначения часто обусловлены крайним сроком, поэтому организация важна для успеха.

Управляющий редактор

Как и журналисты бренда, управляющие редакторы управляют повседневной историей компании. Хотя управляющие редакторы не всегда являются источником контента №1, они отвечают за планирование, публикацию и общую согласованность активов контент-маркетинга компании. Как и журналисты бренда, управляющие редакторы управляют повседневной историей компании

Диапазон зарплаты: $ 55 000 - $ 102 000

Личные качества:

  1. Организованные - проекты, люди, сроки. Управляющий редактор должен манипулировать всеми тремя.
  2. Адаптируемость - иногда авторы пропускают свои сроки или статьи получают отказ; отличный управляющий редактор должен уметь обрабатывать последние изменения.
  3. Коммуникация. Управляющие редакторы часто имеют дело с другими авторами, поэтому необходимо четко информировать о целях компании.

Менеджер по контент-маркетингу

Менеджеры по контент-маркетингу служат лидерами команды по контенту компании и следят за тем, чтобы все ресурсы контента соответствовали общей маркетинговой стратегии. Они несут ответственность за управление контентом, утверждение дизайна, разработку ресурсов и развитие аудитории.

Диапазон зарплаты: 72 000 - 113 000 долларов

Личные качества:

  1. Креатив - контент-маркетинг отчасти научный, но, не заблуждайтесь, требуется творческий подход, чтобы выполнить эту роль.
  2. Лидер - умение руководить командой обязательно.
  3. Управление проектами. Задачи часто имеют даты начала и окончания, поэтому для успеха необходимы навыки управления проектами.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Мастерство контент-маркетинга: как стать специалистом по контент-маркетингу

Навык: Маркетинг в социальных сетях

Маркетинг в социальных сетях является одним из наиболее востребованных навыков для организаций, стремящихся реализовать стратегии цифрового маркетинга. С момента стремительного роста популярности в начале 2000-х годов социальные сети превратились в непреодолимую силу, которую компании используют для повышения узнаваемости бренда и посещаемости веб-сайтов, генерирования потенциальных клиентов и продаж и прямой связи с аудиторией.

Хотя возможности для социальных сетей могут расти и падать (извините, MySpace), вам будет сложно найти любого разумного человека, который не думает, что социальные сети здесь, чтобы остаться Хотя возможности для социальных сетей могут расти и падать (извините, MySpace), вам будет сложно найти любого разумного человека, который не думает, что социальные сети здесь, чтобы остаться. Это означает, что стратегии маркетинга в социальных сетях тоже здесь, чтобы остаться.

Это значит…

  • Зная лучший способ позиционирования контента, независимо от платформы.
  • Знание правильной части, чтобы поставить перед правильной аудиторией.
  • Составление коротких списков и общение с другими лидерами отрасли, чье влияние может привести в движение вашу компанию.
  • Прислушиваться к вашей аудитории и переводить потребности и болевые точки в соответствующий контент и продукты.
  • Создание информирования о предложениях, которое не кажется навязчивым или чрезмерно продажным.
  • Динамическое соединение с вашей аудиторией и создание племени вокруг вашего бренда.

( СВЯЗАННЫЕ: Как создать и управлять частной группой Facebook )

Маркетинг в социальных сетях - это слушание, создание сетей, влияние и да - продажа. Речь идет о том, чтобы взять контент компании и убедиться, что сообщение доступно, привлекательно и транслируется по разным каналам.

Возможные названия работы в социальных сетях

Маркетолог в социальных сетях

Маркетологи в социальных сетях - это кураторы контента, управляемые данными, которые служат голосом компании в таких местах, как Facebook, Twitter, LinkedIn или везде, где бизнес присутствует в сети. Они обеспечивают бесперебойную работу каналов, создавая и планируя контент, такой как фотографии, видео и графика.

Они измеряют ROI по количеству лайков / подписчиков, охвату, вовлеченности, собранным лидерам и продажам.

Средняя зарплата: 30 000 - 76 312 долларов

Личные качества:

  1. Творческий подход - маркетолог в соцсетях создает много контента для нескольких платформ, поэтому творческий подход является обязательным условием.
  2. Разговорный - очень важно умение писать в разговоре ... вы не хотите, чтобы все ваши сообщения звучали как реклама.
  3. Аналитический - Успешные маркетологи в социальных сетях могут смотреть на необработанные данные и рассчитывать свой следующий шаг.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Социальное и общественное мастерство: как стать социальным и общественным менеджером

Менеджер сообщества

Менеджеры сообщества ликвидируют разрыв между компанией и клиентом.

Там, где маркетологи социальных сетей работают над тем, чтобы сделать бренд привлекательным и достойным участия на различных платформах, менеджеры сообществ строят и воспитывают человеческие отношения, скрытые в общении в социальных сетях. Социальное прослушивание и модерирование онлайн-«племен», сосредоточенных на компании и продуктах, являются общими обязанностями.

( СВЯЗАННЫЕ: Менеджер сообщества против менеджера по социальным сетям: какой прокат подходит для вашего бизнеса? )

Сообщество менеджеры преуспевают в защите от имени клиента, в то же время выступая за бренд.

Диапазон зарплат: 38 000 - 75 000 долларов

Личные качества:

  1. Эмпатия - способность выразить сочувствие сообществу бренда не может быть подчеркнута.
  2. Тайм-менеджмент - Социальные медиа могут быть отстойными. Умение расставлять приоритеты в задачах обязательно.
  3. Дружелюбие - это не только для клиентов! Менеджеры сообщества должны установить значимые связи с членами команды, чтобы эффективно отстаивать интересы клиентов.

Навык: Видео маркетинг

Вы слышали это раньше: «Факты говорят, истории продают».

Видеомаркетинг - это ниша стратегии контент-маркетинга, но не заблуждайтесь - ничто не рассказывает такую ​​историю, как видео. И компании это знают. Вот почему видеомаркетинг - это особый навык, который никогда не выйдет из моды, потому что ничто не рассказывает историю, как показ истории.

Новые функции, такие как   Карты YouTube   а также   Facebook видео   сделать видео более привлекательным и доступным, чем когда-либо;  Знание стратегий в области видеомаркетинга является обязательным условием для работы в области цифрового маркетинга Новые функции, такие как Карты YouTube а также Facebook видео сделать видео более привлекательным и доступным, чем когда-либо; Знание стратегий в области видеомаркетинга является обязательным условием для работы в области цифрового маркетинга.

Видео маркетологи знают, как:

  • Используйте интервью, отзывы, демонстрации и другие стили рассказывания историй, чтобы удовлетворить потребности целевой аудитории.
  • Стратегически изучите доступные платформы и приложения, чтобы убедиться, что контент находится на правильном канале.
  • Оптимизируйте видео для поисковых систем, используя обогащенные ключевыми словами описания и теги.
  • Знание видео редактирования, производства и анимации, чтобы рассказывать истории наиболее интересным способом.

Видеомаркетинг является одной из самых мощных стратегий цифрового маркетинга, и технические, аналитические и креативные ноу-хау востребованы. Знание того, как использовать визуальное повествование для усиления эмоциональных связей, уровней вовлеченности и того, как все это вписывается в воронку контент-маркетинга, является ценным навыком, обладающим серьезной стойкостью.

Возможные названия вакансий в области видео маркетинга

Специалист по производству видео

Специалисты по производству, ориентированные на техническую сторону видеомаркетинга, направляют, организуют и поддерживают видео-инициативы компании. Это включает в себя планирование контента, съемку, редактирование, сведение, сжатие ... все навороты физической подготовки контента и его передачи в массы.

Диапазон зарплаты: от 49 000 до 73 000 долларов

Личные качества:

  1. Творческое воображение. Специалисты по производству видео должны уметь брать абстрактную идею и превращать ее в увлекательную визуальную историю.
  2. Дружелюбный - обезоруживающая личность творит чудеса, успокаивая нервных видео
  3. Управление задачами. Специалисты по производству видео часто работают в сжатые сроки, поэтому эффективное управление проектами просто необходимо.

Менеджер по видео маркетингу

Подобно специалистам по производству, менеджеры по видеомаркетингу часто занимаются технической стороной создания контента, а также несут дополнительную ответственность за позиционирование и передачу уникальной ценности контента целевой аудитории. Они занимаются такими вещами, как частота публикаций, аналитика, и именно то, где видеоконтент попадает в воронку контент-маркетинга.

Диапазон зарплаты: от 42 000 до 80 000 долларов Диапазон зарплаты: от 42 000 до 80 000 долларов

Личные качества:

  1. Тактика - маркетологи подходят к созданию видеоконтента стратегически; они понимают, где в воронке приземлится их содержание.
  2. Исследования. Видеомаркетинг в значительной степени зависит от тщательных исследований, чтобы обеспечить правильное сообщение перед нужной аудиторией.
  3. Ультрасовременный - Великие маркетологи постоянно ищут новейшие инструменты, технологии, функции и платформы.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Мастерство контент-маркетинга: как стать специалистом по контент-маркетингу

Навык: Медиа Покупка / Приобретение трафика

Ох, трафик.

Это, наверное, самая распространенная тема, обсуждаемая здесь на DigitalMarketer. Это потому, что именно так компании зарабатывают деньги. Довольно важные вещи.

Кроме того, бум! Безопасность карьеры.

Чем ближе вы к тому, как ваша компания зарабатывает деньги, тем более необходим ваш набор навыков. Если вы знаете, как сделать бизнес прибыльным, вы не будете заменены в ближайшее время.

Итак, что включает в себя навык покупки медиа?

Короче говоря, покупатели средств массовой информации ведут переговоры, покупают и отслеживают рекламу - в пространстве цифрового маркетинга, что означает знание того, как добиться наибольшего количества потенциальных клиентов и продаж по наилучшей возможной цене.

Это означает…

  • Понимание того, что платный трафик это система который строит отношения, прежде чем он продает.
  • Знакомство с углубленным методы исследования рынка Таким образом, вы можете разместить свои объявления на нужной платформе для вашей аудитории.
  • Хорошо разбирается в разнообразных прилагательных, которые часто ставятся перед словом « реклама» , включая «поиск», «показ», «родной», «мобильный», «видео» и «сторонний».
  • знание как и когда использовать пиксели в рекламе.
  • Взятие разнообразных необработанных данных и превращение их в ценные метрики, такие как Средняя потребительская ценность , Цена за транзакцию и многое другое.
  • Разработка кампаний, которые работают совместно с контент-маркетингом.

Покупка средств массовой информации - это хлеб и масло для зарабатывания денег в Интернете, поэтому компании вкладывают большие средства в эту область своего бизнеса. Успешная платная рекламная стратегия - ключ к повороту колес электронной коммерции.

Возможные названия работ по приобретению медиа / приобретению трафика

Digital Media Planner / Медиа-покупатель / Специалист по приобретению трафика

Эта должность может называться многими именами, но должностная инструкция одна и та же: разработайте платную рекламную стратегию и успешно внедрите ее на различных цифровых каналах.

Покупатели средств массовой информации планируют кампании от начала до конца и занимаются такими забавными вещами, как бюджеты и клиенты. Они постоянно ищут новые и лучшие способы получить максимальную отдачу от своих кампаний.

Диапазон зарплаты: 49 000 - 75 000 долларов

Личные качества:

  1. Ультрасовременный - покупатели цифровых медиа понимают нюансы смены платформ и постоянно следят за новейшими рекламными каналами и условиями обслуживания.
  2. Управление данными - бюджет, рентабельность инвестиций, цена за клик, цена за клик, цена за клик… покупатель средств массовой информации пристально следит за ними.
  3. Стратегический - за покупкой СМИ стоит определенная стратегия, и стоит ознакомиться с ней.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Мастерство платного трафика: как стать специалистом по привлечению клиентов

Навык: тестирование и оптимизация

Маркетологи - социологи. Они мастера что-то пробовать, смотреть на результаты, решать, что означают эти результаты, а затем вносить изменения по мере необходимости.

Где цифровой маркетинг старой школы сосредоточен на SEO (поисковая оптимизация) большинство компаний в настоящее время реализуют стратегию, которая является гораздо более рентабельной: CRO (оптимизация коэффициента конверсии). Вот почему специализация на тестировании и оптимизации - это карьерный путь, который идет вверх в отрасли.

( СВЯЗАННЫЕ: Использование оптимизации коэффициента конверсии для стимулирования роста )

С ростом популярности CRO растет потребность в маркетологах, которые понимают, что тестировать, как тестировать и как лучше анализировать результаты. Оптимизация - это методология, позволяющая сделать веб-сайты и целевые страницы максимально функциональными и эффективными, что означает тестирование. И повторное тестирование ...

( СВЯЗАННЫЕ: [Контрольный список] Комплексное руководство по проведению сплит-теста )

Вы можете понять, почему это важный навык, которого жаждут компании.

Набор навыков в тестировании и оптимизации означает ...

  • Изучение лучших и последних в оптимизации сайта.
  • Многомерное и A / B-тестирование функций на целевые страницы , веб-сайты и другие веб-ресурсы.
  • Глубокое понимание причинно-следственных связей конверсий сайта.
  • Зная, сколько трафика достаточно трафика для тестирования.
  • Понимание того, на какие показатели нужно смотреть на каждом этапе маркетинговой воронки.

Специалисты по тестированию и оптимизации следят за тем, чтобы веб-страницы конвертировались, а призыв к действию принимался. Бизнесу нравится, когда конверсии происходят в большом количестве!

Возможные названия работ по тестированию и оптимизации

Специалист по оптимизации веб-сайтов / специалист по конверсии

Конкуренция в сфере электронной коммерции высока, поэтому первоочередной задачей является обеспечение первоклассного веб-сайта.

( СВЯЗАННЫЕ: Применение аналитики сайта для вашего цифрового маркетинга )

Специалисты по оптимизации веб-сайтов несут ответственность за то, чтобы время загрузки было быстрым, внедряли оптимизацию кампаний и обеспечивали удобство использования для всего веб-обеспечения компании.

Диапазон зарплаты: от 71 000 до 95 000 долларов

Личные качества:

  1. Любопытно - Всегда любопытно, почему все происходит так, как они происходят!
  2. Ориентация на детали - креативные решения требуют острого взгляда, чтобы определить причину любого количества происшествий.
  3. Инновация - специалисты по оптимизации / конверсии ищут новые и креативные способы тестирования коэффициентов конверсии и повышения удобства использования веб-сайта.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Мастерство оптимизации и тестирования: станьте экспертом по оптимизации коэффициента конверсии

Навык: Email маркетинг

Почтовый маркетинг не является чем-то новым, что говорит о его стойкости.

( СВЯЗАННЫЕ: Следующие рекомендации по маркетингу по электронной почте )

Это еще один набор навыков, который очень близко знакомит вас с прибыльностью бизнеса, а это значит, что чем опытнее специалист по маркетингу, тем более перспективна карьера.

Этот набор навыков означает ...

  • Понимание стратегии автоматизации электронной почты на каждом этапе воронки.
  • Зная важность таких вещей, как заголовки и крючки.
  • Измерение и анализ рейтинга кликов, открытых ставок, конверсий, доставляемости, вовлеченности, тенденций и аномалий.
  • Координирование расписаний электронной почты и активов кампании, таких как графика и копирование.

Возможные вакансии в Email маркетинге

Копирайтер с прямым откликом

Можете ли вы написать увлекательный, убедительный контент, который заставляет читателя принять немедленные меры?

Копирайтеры с прямым откликом понимают методологию, которая заставляет аудиторию незамедлительно предпринимать действия, когда они читают маркетинговую электронную почту, и создает неотразимый заголовок, который в первую очередь открывает электронную почту. Копирайтеры с прямым откликом понимают методологию, которая заставляет аудиторию незамедлительно предпринимать действия, когда они читают маркетинговую электронную почту, и создает неотразимый заголовок, который в первую очередь открывает электронную почту

Диапазон зарплаты: от 40 000 до 85 000 долларов

Личные качества:

  1. Убеждение - сила убеждения должна быть сильной, поскольку копия электронного маркетинга создается для того, чтобы повлиять на действие.
  2. Проницательный - успешные копирайтеры очень хорошо знакомы со своей целевой аудиторией; они знают, что сказать, чтобы заставить их пометить (и заставить их щелкнуть).
  3. Рассказчик - копирайтеры преуспели в использовании фактических произведений для создания убедительной истории.

Email маркетинг аналитик / специалист

Отвечая за маркетинговые кампании по электронной почте от начала до конца, аналитики (также называемые специалистами по многим должностям) выполняют большую часть повседневной координации, включая графики продвижения, планирование и реализацию кампании, а также устраняют любые препятствия на этом пути.

Диапазон зарплаты: 61 000 - 85 000 долларов

Личные качества:

  1. Организованный - маркетологи электронной почты должны быть организованы, потому что они должны хорошо управлять несколькими кампаниями.
  2. Внимание к деталям - внимательный взгляд при просмотре содержимого электронной почты всегда ценится.
  3. Методика - маркетологи электронной почты смотрят на множество цифр и должны иметь возможность принимать обоснованные решения.

Независимо от того, какой навык вы выберете для развития, всегда найдутся компании, которые хотят заполнить пробелы в своих стратегиях цифрового маркетинга.

СВЯЗАННЫЕ ТРЕНИНГИ: Мастерство Email-маркетинга: Станьте специалистом по Email-маркетингу

( ПРИМЕЧАНИЕ: Хотите узнать эффективные стратегии для развития своего бизнеса в Интернете? Присоединяйтесь к ведущему интернет-сообществу для цифровых маркетологов всего за $ 1 и воспользуйтесь проверенными и проверенными маркетинговыми стратегиями и кампаниями с помощью наших еженедельных вебинаров и более 30 планов выполнения! Начните пробную версию сегодня .)

)